談起住房，人們都會想起唐朝大詩人杜甫的詩句：“安得廣廈千萬間，大庇天下寒士俱歡顏，風雨不動安如山。”詩人的心聲，道出了百姓的一個最大愿望，它也是百姓最關(guān)心、最直接、最現(xiàn)實的利益問題。

　　在年初召開的市十三屆人大五次會議上，保障性住房建設(shè)就列入了政府承諾的十大民生實事之一。

　　事實上，多年來，市委、市政府高度重視住房保障工作，積極通過成本價住房等多形式解決城鎮(zhèn)居民住房問題，累計已為1.25萬戶城鎮(zhèn)家庭解決住房困難。

　　民有所思，政有所出。在新的形勢下，為推進保障房建設(shè)，我市首先從規(guī)劃與政策入手，建立健全以廉租住房、公共租賃住房和經(jīng)濟適用住房為主要形式的住房保障制度，大力發(fā)展和規(guī)范房屋租賃市場，解決機關(guān)企事業(yè)單位工作人員以及引進人才的基本住房問題。

　　今年年初，我市就制定了《義烏市保障性住房建設(shè)“十二五”規(guī)劃》，決定在“十二五”期間，加快土地供應與開發(fā)，加大投入，建設(shè)保障性住房，滿足家庭住房困難群眾的居住需求。

　　根據(jù)這個規(guī)劃，我市已在城區(qū)稠城、江東、稠江、后宅四個街道和佛堂鎮(zhèn)分別選址五個地塊，總用地146畝，計劃按實際情況、分年度逐步建設(shè)保障性住房3280套，建筑面積21.4萬u。

　　為此，我市還先后出臺了《義烏市經(jīng)濟適用住房管理辦法》、《義烏市公共租賃住房管理辦法》，進一步完善了政策體系，全力做好土地、資金及人力保障，落實責任，明確職責，確保保障性住房這項民生實事扎扎實實得以推進。

　　另外，引人注目的是，作為國際貿(mào)易綜合改革試點，根據(jù)經(jīng)濟社會發(fā)展需要，我市結(jié)合“十二五”發(fā)展規(guī)劃，制定了《義烏市人才發(fā)展規(guī)劃(2011-2015年)》，認真制定出臺《義烏市加強人才住房保障工作的實施意見》有關(guān)人才方面的住房政策，讓人才引得進、留得住，多渠道、多形式解決人才的居住問題。

　　在建立完善人才住房保障體系中，我市通過統(tǒng)籌各類人才專項住房資源，采取“租售并舉”、實物和貨幣補貼相結(jié)合的辦法：建立突出貢獻人才專項住房、人才限價專項住房、人才公共租賃住房、人才住房購租補助、用人單位自建人才住房等方式，五條渠道解決各類人才住房問題。

　　至此，加上2008年出臺的《義烏市廉租住房實物配租管理辦法》，義烏市共制定了一個規(guī)劃、四個政策，形成了多層次、覆蓋不同人群的城鎮(zhèn)住房保障體系。

　　市住房和城鄉(xiāng)建設(shè)局局長呂林勇表示，建設(shè)保障性住房，是人民群眾高度關(guān)注的民生實事，作為政府工作部門，將采取措施，全力以赴實施好規(guī)劃、落實好政策，以解決住房困難群眾的居住問題。

 

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