【市民熱議】

人力資源市場弊端凸顯

位于香山路的義烏市人力資源市場于2002年建成并投入使用，占地面積4200平方米。多年來，這個市場為義烏市乃至周邊地區(qū)眾多的企業(yè)和外來務工人員搭建了求職用工的重要平臺。但隨著義烏企業(yè)用工需求不斷增長，外來求職人員不斷增多，弊端也日益顯現(xiàn)。

初到義烏打工的網(wǎng)友“八戒”通過新浪微博@浙中新報說：“人力資源市場離火車站有點遠，對于外來務工人員來說不太方便�！�

家住香山小區(qū)的市民樓先生說，由于外來務工人員眾多，市場周邊環(huán)境挺糟，違法停車、占道招聘等行為經(jīng)常導致交通堵塞，嚴重地影響到周邊居民的日常生活和出行。“很多招聘者和求職者不愿進入場內，而是習慣在路邊設攤，好端端的市場成了馬路市場。這段時間經(jīng)勞動部門整治，情況有所改觀，可馬路市場依舊存在�！�

【部門聲音】

積極調研選定市場新址

義烏市人勞社保局有關負責人表示，義烏市人力資源市場在當初規(guī)劃選址時，義烏的外來人口不足50萬人，其所處地塊是個小山坡，相對較偏僻。隨著義烏社會經(jīng)濟快速發(fā)展，外來人口達到159.5萬之多，而香山路也成了城市主要道路，周邊居住人口比較集中，這些變化使得市場失去優(yōu)勢，也給市容市貌、社會治安、交通安全和居民生活造成了影響。

對此，義烏市委、市政府高度重視，義烏市人勞社保局也積極開展調研活動，先后走訪了建設、國資、公安等相關部門和稠江、北苑、稠城等街道，了解了城區(qū)建設規(guī)劃、工業(yè)園區(qū)布局、交通道路網(wǎng)絡建設等情況，并對一些地塊進行了實地考察。在調研走訪的基礎上，義烏市人勞社保局按照方便企業(yè)招工、勞動者求職和減少對市容市貌影響的原則，合理規(guī)劃人力資源市場體系，提出了選址方案。

“目前，義烏市政府已經(jīng)下發(fā)了抄告單，新市場的地址選在經(jīng)濟開發(fā)區(qū)西城路以南、新科路以西地塊，用地規(guī)模約為17畝，遷建工程將于今年10月啟動，預計2~3年內可建成投入使用�！边@名負責人說。