為進(jìn)一步加強(qiáng)工作作風(fēng)、紀(jì)律及效能建設(shè)，規(guī)范執(zhí)法行為，提高工作效率和服務(wù)水平。2月24日，義烏市公路管理處工作紀(jì)律督查小組，深入各路政中隊、養(yǎng)護(hù)站進(jìn)行紀(jì)律作風(fēng)情況督查。 

　　此次督查，該處采取不定時、不通知、不打招呼的“三不”方針，以實(shí)拍、明察暗訪等方式，對所有的路政中隊、養(yǎng)護(hù)總站及六個養(yǎng)護(hù)站進(jìn)行實(shí)地走訪督查。經(jīng)過檢查，絕大多數(shù)干部職工精神狀態(tài)良好，無違規(guī)違紀(jì)行為，均在崗在位，履職盡責(zé)。但檢查中也發(fā)現(xiàn)個別職工去向牌使用不當(dāng)?shù)默F(xiàn)象。對此，督查組均提出意見，要求及時整改。 

　　今年以來，義烏市公路管理處及時啟動聯(lián)網(wǎng)指紋考勤管理的同時，不斷加強(qiáng)督查力度，開展紀(jì)律作風(fēng)督查2次，對發(fā)現(xiàn)的問題及時進(jìn)行通報和集中整改。做到及時發(fā)現(xiàn)問題，及時責(zé)令整改，使全處干部職工面貌煥然一新，有力地提升了公路部門的形象，促進(jìn)了各項工作的全面開展。